☰
Dashboard Telemarketing

Target Harian

4 Poin

Gaji Dasar

Rp120.000

Bonus Target

Rp30.000

Bonus Poin

Rp30.000

Selamat Datang

Dashboard ini berisi panduan lengkap sistem kerja telemarketing mulai dari SOP kerja, sistem poin, target harian, hingga sistem bonus.

Cara Kerja Singkat

  • Dapatkan member yang melakukan deposit.
  • Setiap Rp50.000 deposit = 1 poin.
  • Target minimal harian adalah 4 poin.
  • Jika target tercapai akan mendapat bonus.

Navigasi Cepat

Lihat SOP Kerja Sistem Poin Bonus Target Simulasi Gaji

Sistem Kerja

  • Bekerja secara remote sesuai jadwal yang ditentukan.
  • Mencari member yang bersedia melakukan deposit.
  • Memberikan informasi yang jelas dan tidak menyesatkan.
  • Menjaga komunikasi yang sopan dan profesional.
  • Tidak melakukan spam atau tindakan yang merugikan perusahaan.
  • Mengirim laporan kerja setiap hari.

Sistem Poin

1 poin = Rp50.000 deposit
Deposit Poin
50.000 1
100.000 2
150.000 3
250.000 5

Penjelasan Sistem Poin

  • Total deposit dari member bisa digabungkan untuk menghitung poin.
  • Perhitungan poin hanya dihitung setiap kelipatan Rp50.000.
  • Jika deposit tidak mencapai kelipatan Rp50.000, maka sisa deposit tidak dihitung sebagai poin.
  • Contoh: Deposit Rp120.000 → dihitung Rp100.000 = 2 poin.
  • Poin dihitung dari total deposit semua member dalam satu hari kerja.

Target Harian

Target minimal yang harus dicapai setiap hari adalah 4 poin.

Poin dihitung dari jumlah closing yang berhasil dilakukan oleh telemarketing pada hari kerja tersebut.

Sistem Gaji

Jika target belum mencapai 4 poin, maka sistem gaji dihitung: Rp30.000 per poin
Contoh Perhitungan:
1 poin = Rp30.000
2 poin = Rp60.000
3 poin = Rp90.000

Catatan Sistem

  • Poin dihitung berdasarkan data closing yang valid.
  • Target dihitung per hari kerja.
  • Jika mencapai 4 poin atau lebih, maka sistem bonus akan berlaku.
  • Detail bonus dapat dilihat pada menu Bonus Target.
  • Poin tidak dapat dipindahkan ke hari berikutnya.

Total Deposit

Rp 0

Total Poin

0

Gaji

Rp 0

Bonus

Rp 0

Progress Target

Belum mencapai target

Deposit yang dibutuhkan untuk mencapai target:

Rp 200,000

Masukkan jumlah deposit dari setiap member untuk melihat simulasi poin, gaji, dan bonus yang akan didapatkan.


Bonus Target

Jika mencapai 4 poin:
Total gaji + Bonus adalah Rp150.000

Bonus akan dihitung otomatis ketika poin mencapai target minimal. Semakin tinggi poin yang dicapai, semakin besar bonus yang diterima.

Bonus Produktivitas

Poin Total Gaji + Bonus
4 150.000
5 180.000
6 210.000
7 240.000
Lihat Simulasi

Laporan Harian

  • Jumlah member yang melakukan deposit.
  • Total deposit dari seluruh member.
  • Total poin yang didapat.
  • Bukti transaksi atau screenshot deposit.
  • Laporan dikirim setiap akhir hari kerja.

Etika Kerja

  • Dilarang spam
  • Tidak boleh menyesatkan member
  • Dilarang berkata kasar
  • Tidak boleh menyalahgunakan data
  • Menjaga reputasi perusahaan saat berkomunikasi.
  • Tidak memberikan informasi palsu kepada member.

FAQ / Pertanyaan Umum

💰 Sistem Poin

Setiap deposit sebesar Rp50.000 akan dihitung sebagai 1 poin.
Ya. Semua deposit dari member dalam satu hari akan dijumlahkan untuk menghitung total poin yang diperoleh.
Yang dihitung hanya Rp100.000 = 2 poin. Sisa Rp20.000 tidak termasuk dalam perhitungan poin.
Tidak. Poin hanya dihitung untuk setiap kelipatan Rp50.000.
Ya. Semua deposit dari member dalam satu hari akan dijumlahkan untuk menghitung total poin.
Tidak ada batas maksimal poin. Semakin banyak poin yang diperoleh, semakin besar bonus yang akan diterima.

🎯 Target & Gaji

Ya. Jika poin belum mencapai 4, maka gaji tetap dihitung sebesar Rp30.000 per poin.
Tidak. Poin dihitung berdasarkan hasil kerja pada hari yang sama.
Target minimal harian adalah 4 poin untuk mendapatkan sistem gaji dan bonus secara penuh.
Jika memperoleh 3 poin, gaji dihitung Rp30.000 per poin sehingga total gaji yang diterima adalah Rp90.000.
Ya. Target dihitung berdasarkan hasil kerja pada hari yang sama.

🏆 Bonus

Ya. Jika poin yang dicapai lebih dari 4, Anda akan mendapatkan bonus tambahan. Semakin banyak poin yang diperoleh, maka bonus yang diterima juga akan semakin besar sesuai dengan tabel bonus.
Bonus mulai dihitung ketika poin yang diperoleh mencapai minimal 4 poin dalam satu hari kerja.
Ya. Semakin banyak poin yang diperoleh, maka total gaji dan bonus yang diterima juga akan semakin besar sesuai dengan tabel bonus.
Ya. Bonus akan dihitung secara otomatis berdasarkan total poin yang diperoleh dalam satu hari kerja.

📊 Laporan Kerja

Laporan kerja dikirim setiap akhir hari kerja dengan menyertakan jumlah member yang didapat, total deposit, serta bukti transaksi.
Laporan harian meliputi jumlah member yang melakukan deposit, total deposit, total poin yang diperoleh, serta bukti transaksi.
Laporan kerja dikirim kepada admin atau supervisor sesuai dengan sistem laporan yang telah ditentukan.
Ya. Bukti transaksi wajib dilampirkan untuk memastikan data deposit dan perhitungan poin dapat diverifikasi dengan valid.
Jika laporan tidak dikirim, maka perhitungan hasil kerja dapat tertunda atau tidak diproses sampai laporan diterima oleh admin.